Национальный проект «Кадры»: фундамент экономики будущего до 2030 года

Национальный проект «Кадры» —  это комплекс мер, направленных на удовлетворение потребности экономики в кадрах через дополнительное вовлечение граждан в занятость. Он стартовал в 2025 году и рассчитан до 2030 года.

Основная цель проекта — активное вовлечение граждан в занятость и обеспечение экономики профессиональными кадрами, подготовленными под конкретные нужды работодателей. Как подчеркивается на федеральном уровне, эта задача является одной из ключевых для вхождения России в четверку крупнейших экономик мира.

Для достижения этой цели проект имеет продуманную структуру, которая включает четыре федеральных проекта. Каждый из них отвечает за свое направление, и вместе они создают единую эффективную систему.

Федеральный проект 1: «Управление рынком труда» направлен на создание современных механизмов и инструментов для качественного и эффективного вовлечения граждан в занятость.

Его центральным результатом станет формирование новой модели управления кадровым обеспечением экономики.

Ключевые направления проекта

• Комплексная модернизация службы занятости в субъектах РФ с трансформацией инфраструктуры
• Повышение минимального размера оплаты труда
• Развитие системы обучения сотрудников служб занятости
• Исследование потребностей работодателей
• Сопровождение региональных планов по повышению эффективности служб занятости
• Развитие функционала единой цифровой платформы (ЕЦП) «Работа в России»
• Внедрение новых подходов к работе центров занятости
• Мониторинг «дорожных карт» в регионах с наибольшей безработицей
• Противодействие нелегальной занятости

Проект закладывает фундамент для прозрачного и эффективного функционирования всего рынка труда страны.

Федеральный проект 2: «Образование для рынка труда» направлен на максимальное приближение системы образования к реальным нуждам экономики.

Его цель — вовлечение в занятость выпускников образовательных учреждений и трудоустройство граждан, прошедших дополнительное профессиональное образование.

Основные мероприятия включают в себя маршрутизацию и профориентацию обучающихся и выпускников, модернизацию центров карьеры в образовательных организациях, развитие независимой оценки квалификаций, поддержку научных образовательных кластеров в моногородах, формирование ежегодного рейтинга образовательных учреждений, а также актуализацию профессиональных стандартов и образовательных программ.

В результате тысячи граждан смогут получать именно те компетенции, которые востребованы на рынке труда сегодня и будут востребованы завтра.

Федеральный проект 3: «Активные меры содействия занятости»

Его цель — реализация активных мер по вовлечению граждан в занятость и устранению дефицита кадров. Проект предлагает конкретные инструменты поддержки, среди которых масштабное профессиональное обучение и переподготовка граждан по востребованным профессиям.

Этот проект охватывает несколько ключевых направлений, которые призваны решать актуальные проблемы людей:

1. Обучение для всех желающих. Бесплатно получить новую профессию могут многие категории граждан: молодёжь до 35 лет, люди предпенсионного возраста, мамы в декрете, ветераны боевых действий. В регионе организованы курсы как по современным цифровым специальностям, так и по традиционным рабочим профессиям.
2. Программа «Мобильность 2.0» помогает специалистам переехать: компенсируются расходы на дорогу и обустройство. Благодаря этому предприятия могут приглашать профессионалов из других регионов и изнутри области.
3. Оборудование рабочих мест для граждан с инвалидностью. Отдельное и очень важное направление — поддержка инвалидов, включая ветеранов специальной военной операции. Для этих людей создаются специальные рабочие места. Работодатель, который готов принять на работу инвалида, получает помощь от государства на оборудование такого места — с учётом индивидуальных потребностей человека, с пандусами, специальной мебелью, адаптированным программным обеспечением. Это шанс для людей с ограниченными возможностями здоровья найти работу, которая приносит доход и уверенность в завтрашнем дне. При этом проект ставит задачу, чтобы доля оборудованных рабочих мест неуклонно росла — чтобы ни один инвалид, желающий работать, не остался без поддержки.
4. Поддержка молодёжного предпринимательства. Тем, кто хочет открыть своё дело, помогают с обучением, бизнес-планом и на старте. Молодые предприниматели получают возможность создавать рабочие места для себя и других

К 2030 году проект должен создать эффективную систему подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров для приоритетных отраслей экономики, а также условия для эффективного привлечения работников в отрасли и территории, испытывающие кадровый.

Федеральный проект 4: «Человек труда»

Цель проекта — популяризация рабочих профессий и повышение информированности населения. Проект направлен на изменение общественного восприятия труда, особенно рабочих специальностей.

Ключевые активности включают проведение Всероссийского конкурса «Лучший по профессии» на федеральном и региональном уровнях, организацию фестивалей профессий, дней открытых дверей и профориентационных мероприятий, информационно-просветительские кампании в СМИ и социальных сетях, награждение и публичное признание лучших специалистов и мастеров, а также поддержку молодёжного трудоустройства и популяризацию рабочих династий. Проект помогает формировать в обществе культуру уважения к труду и гордости за профессию.

К ключевым целевым показателям эффективности к 2030 году относятся значительное сокращение дефицита кадров, сокращение среднего времени трудоустройства граждан, рост уровня трудоустройства выпускников образовательных организаций, увеличение доли оборудованных рабочих мест для инвалидов, а также повышение престижа рабочих профессий и доли граждан, считающих их престижными.

Национальный проект «Кадры» —  открывает новые возможности для миллионов россиян: от школьников и студентов, выбирающих будущую профессию, до людей с опытом, желающих освоить новую специальность или повысить квалификацию. Для экономики — это надёжный фундамент устойчивого развития, а для государства — важный инструмент достижения национальных целей развития.

С уважением, начальник пресс-службы Д.А. Сутырина

8 (3952) 43-43-07 доб. 5102 ,

моб. тел.: 8 (964) 100-23-23

e-mail: i@dsutyrina.ru